نوع فایل: power point قابل ویرایش ۶۳ اسلاید   قسمتی از اسلایدها: تعریف: داشتن اندیشه های بلند مدت و طراحی هدفهایی با مقیاس وسیع شاخصهای رفتاری P  فعالیتها و وظایف روزمره را با چشم اندازهای بلند مدت مرتبط می سازد. P هدفهای بلند مدت و با مقیاس وسیع را طراحی می کند. Pبرنامه های عملیاتی برای تحقق مقاصد بلند مدت پایه ریزی می کند. Pمقاصد و پروژه های بلند مدت سازمانی را پایه ریزی می کند. P میزان تاثیرپذیری سیاستها، فرآیند و روشهای کنونی را از توسعه آینده سازمانی بررسی می کند. Pبرنامه های اضطراری برای مسائل  و اتفاقات احتمالی را تهیه می کند. Pاستراتژیهای (راهبردهای) اقتصادی را طراحی می کند. Pتهدیدها و فرصتهای بلند مدت را مشخص می کند. Pدر مورد ارائه یک دیدگاه از وضعیت مطلوب سازمان در آینده، با دیگران مشارکت می کند. P میزان انطباق اهداف کوتاه مدت با اهداف بلند مدت را بررسی می کند. P برای تحقق هر چه بهتر اهداف بلند مدت، در طراحی سازمان تجدید نظر می کند.   فهرست مطالب و اسلایدها: مواقع بکارگیری تحلیل سو …

ارسال دیدگاه

فروشگاه فایل
© تمامی حقوق مطالب برای وبسایت فایلدون محفوظ است و هرگونه کپی برداری بدون ذکر منبع ممنوع و شرعا حرام می باشد.
طراحی و کدنویسی : رضا دلیر